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Edificio de la Municipalidad de Guatemala estará cerrado

Las instalaciones permanecerán cerradas hasta el 30 de diciembre de 2022.

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El edificio de la Municipalidad de Guatemala y todas sus dependencias, las empresas, la minimunis y las cajas de servicio al cliente permanecerán cerradas hasta el 30 de diciembre. Esto, debido a una solicitud del sindicato de trabajadores para que los empleados “compartan en familia los últimos días del año”.

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Se informó que los trabajadores que continuarán con su rutina diaria son: Policía Municipal de Tránsito, Bomberos Municipales, Transmetro, y Policía Municipal. Además, habrá un porcentaje de turno por emergencias: Personal de Limpia y Verde, Empagua, además de la Dirección de Administración de Vulnerabilidades y Emergencias.

Descanso para empleados públicos

Por medio del acuerdo gubernativo número 348-2022 del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, publicado el pasado martes 19 de diciembre en el diario oficial, el Gobierno de Guatemala concedió permisos laborales con goce de salario para los servidores públicos que prestan sus servicios en las entidades centralizadas y descentralizadas de la administración pública, en el marco de las fiestas de fin de año.

La disposición se aplica para el lunes 26 de diciembre de 2022 y el lunes 2 de enero de 2023.

La normativa explicó que el decreto número 1748 del Congreso de la República, Ley de Servicio Civil, establece que dentro de los días de asueto con goce de salario se encuentra el 24 de diciembre medio día, 25 de diciembre, 31 de diciembre medio día y 1 de enero, por lo que se estima conveniente conceder permiso laboral con goce de salario a los servidores públicos para que no asistan a sus labores.

“En virtud que, en el presente año el 25 de diciembre y 1 de enero acaecerán en día domingo, es necesario facilitar la movilización de los trabajadores que regresen del interior de la República”, se consignó.

Se exceptúan a los servidores públicos de las entidades centralizadas y descentralizadas de la administración pública que, en cumplimiento a su Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo, gocen el asueto un día distinto a lo indicado. También a los servidores públicos de las instituciones que presten servicios públicos esenciales o los que tengan actividades programadas que se consideren impostergables, en cuyo caso las autoridades nominadoras deberán programar los turnos correspondientes para garantizar la prestación de servicio.

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